От обучения до медицинских услуг. В Якутии расширят взаимодействие с промышленными компаниями

Власти Якутии разработают новые механизмы трудоустройства местных кадров в промышленные компании. Для этого начнут работать с ними по широкому кругу вопросов: от обучения до предоставления медицинских услуг. Такую перезагрузку системы работы с кадрами правительство может начать совместно с предприятиями и общественными организациями. Одним из которых может стать проект «Навахту14.рф».

Первый заместитель председателя правительства Якутии Кирилл Бычков провёл совещание с руководителями профильных министерств и директором НКО «Фонд содействия развитию Севера РС(Я)» Петром Чехордуном по вопросу развития новых механизмов поддержки трудоустройства местных кадров в промышленность.

Наряду с хорошо зарекомендовавшей себя программой «Местные кадры – в промышленность» в ноябре 2020 года в республике запустили проект «Навахту14.рф», который призван помогать трудоустройству не только состоящих на учёте в качестве безработных, но и тех, кто имеет работу, но хочет перейти на более высокодоходные отрасли.

Число желающих трудоустроиться на вахтовую работу в промышленных и производственных компаниях Якутии в рамках нового проекта растёт. В настоящее время уже более пяти тысяч якутян зарегистрировались на сайте www.навахту14.рф.

Инициатором «Навахту14.рф» является Фонд содействия развитию Севера РС(Я). Пётр Чехордун подчеркнул, что особенностью проекта является реализация полного комплекса мероприятий от агитационного привлечения кандидатов до подготовки к собеседованию.

«Сейчас люди, особенно в сёлах, не знают, куда подавать заявление, какие документы готовить, к кому обращаться и что нужно сделать, чтобы трудоустроиться. Наша задача – убрать информационный вакуум и создать единую простую дорожную карту тем, кто хочет трудоустроиться. На нашем сайте можно подать универсальное резюме на трудоустройство, посмотреть вакансии промышленных и производственных компаний с разбивкой по районам, получить помощь в прохождении обучения и получении необходимых аттестатов и допусков», – отметил Пётр Чехордун.

Кирилл Бычков отметил, что в своём Послании Госсобранию (Ил Тумэн) РС (Я) Глава Якутии Айсен Николаев дал поручение региональному правительству проработать новые механизмы трудоустройства якутян во всех отраслях реального сектора.

Для этого необходимо расширять взаимодействие с компаниями, не ограничиваясь только предложением вакансий: работать по всему кругу вопросов, начиная с обучения людей и вплоть до условий проживания, включая медицинское обслуживание, организацию быта работников.

Такую перезагрузку системы работы с кадрами правительство может начать совместно с предприятиями и общественными организациями. Одним из которых может стать проект «Навахту14.рф».

«Правительство республики заинтересовано в том, чтобы в промышленных компаниях, которые ведут деятельность на территории республики, работали местные кадры. И такие проекты – это дополнительный инструмент для усиления программы «Местные кадры – в промышленность». Для того чтобы выстроить нашу общую работу максимально эффективно, необходимо чётко распределить государственные услуги, предоставляемые центрами занятости, и ваш проект. Они должны быть взаимосочетаемыми», – сказал первый вице-премьер Якутии.

Источник: пресс-служба главы и правительства Республики Саха (Якутия)

Фото Андрея Сорокина, ЯСИА